দ্রুত শুরু
এই গাইডে নতুন অ্যাকাউন্ট তৈরি করা থেকে শুরু করে আবেদন গ্রহণকারী একটি লাইভ ক্যাম্পেইন চালু করা পর্যন্ত সব ধাপ দেখানো হয়েছে। এতে প্রায় 5 মিনিট সময় লাগবে।
1. অ্যাকাউন্ট তৈরি করুন
Google দিয়ে চালিয়ে যান, Microsoft দিয়ে চালিয়ে যান, অথবা আপনার কাজের ইমেইল ও পাসওয়ার্ড দিয়ে সাইন আপ করুন। আপনার কোম্পানিতে আগে থেকেই আইডেন্টিটি প্রোভাইডার থাকলে, এর বদলে SSO দিয়ে সাইন ইন করুন ব্যবহার করুন। ইমেইল দিয়ে সাইন আপ করলে, PeekHire যে লিংক পাঠায় তাতে ক্লিক করে আপনার ঠিকানা নিশ্চিত করুন—অন্য কোনো বাটনে ক্লিক করতে হবে না।
প্রথমবার লগইন করলে, একটি সংক্ষিপ্ত অনবোর্ডিং প্রক্রিয়ায় কয়েকটি প্রশ্ন করা হবে (কোম্পানির আকার, মাসে নিয়োগের সংখ্যা ইত্যাদি)। এরপর প্রথম ক্যাম্পেইন তৈরির ধাপগুলো দেখানো হবে। একটি প্রগ্রেস বার জানাবে আপনি কতটা এগিয়েছেন। পরে অ্যাকাউন্ট সেটিংস থেকে সবকিছু বদলাতে পারবেন।
2. আপনার প্রথম ক্যাম্পেইন চালু করুন
একটি ক্যাম্পেইন হলো আপনি যে একটি পদের জন্য নিয়োগ করছেন, তার প্রতিনিধিত্ব করে। অনবোর্ডিংয়ের শেষ ধাপে জিজ্ঞাসা করা হয়, “আপনি কোন পদের জন্য নিয়োগ করছেন?”—এখানে শুধু একটি কাজ করতে হবে:
- একটি চাকরির পদবি লিখুন (যেমন সেলস এক্সিকিউটিভ), অথবা ফিল্ডের নিচে দেখানো উদাহরণগুলোর একটিতে ট্যাপ করুন। আগে বেছে নেওয়া ইন্ডাস্ট্রি অনুযায়ী উদাহরণগুলো দেখানো হয়। এখানে কোম্পানির নাম চাওয়া হয় না।
- আবেদন পেজে প্রার্থীরা যে ভাষা দেখবেন, সেটি বেছে নিন।
- চাকরি প্রকাশ করুন ও লিংক পান নির্বাচন করুন। পদবি না লিখলে, PeekHire আপনাকে একটি লিখতে বা উদাহরণে ট্যাপ করতে বলবে।
ক্যাম্পেইনে প্রার্থীদের জন্য শুরুতে দুটি প্রশ্ন থাকে, যা প্রকাশ করার পর সম্পাদনা করতে পারবেন। প্রকাশ করার সঙ্গে সঙ্গেই ক্যাম্পেইন স্বয়ংক্রিয়ভাবে চালু হয়ে যায়—আলাদাভাবে চালু করার কথা মনে রাখতে হবে না। একই সময়ে আপনার ট্রায়াল শুরু হয়।
“আপনার চাকরি এখন লাইভ” স্ক্রিনে আপনার পাবলিক লিংক দেখা যাবে, যা কপি করতে বা খুলতে পারবেন। এর নিচে একবার ট্যাপ করেই WhatsApp, LinkedIn, ইমেইল, Facebook, X বা Telegram-এ লিংক শেয়ার করা যাবে। অ্যাপ সমর্থন করলে, তৈরি করা একটি বার্তায় চাকরির পদবি ও লিংক থাকবে। ফোনে লিংক শেয়ার করুন ট্যাপ করলে আপনার ডিভাইসের শেয়ার মেনুও খুলবে। নিজের মতো সাজান কার্ড থেকে এডিটরে গিয়ে বিবরণ ও নিজের প্রশ্ন যোগ করতে পারবেন। আর একবার ট্যাপ করে রেটিং দিয়ে সেটআপ কতটা সহজ ছিল তা জানাতে পারবেন। কাজ শেষ হলে ড্যাশবোর্ডে যান নির্বাচন করুন। পরে সেটআপ করতে চাইলে এখন এড়িয়ে যান বেছে নিয়ে সরাসরি ড্যাশবোর্ডে যেতে পারেন। ক্যাম্পেইন পেজে প্রাইভেট প্রিভিউ দেখা যাবে।
প্রথমটির পর তৈরি করা প্রতিটি ক্যাম্পেইনের জন্য ক্যাম্পেইন → তৈরি করুন ব্যবহার করুন, আর তৈরি হলে নিজেই চালু করুন—আরও জানতে দেখুন ক্যাম্পেইন।
3. আবেদন পেজ শেয়ার করুন
প্রতিটি সক্রিয় ক্যাম্পেইনের একটি পাবলিক আবেদন পেজ থাকে। এর লিংক কপি করে যেকোনো জায়গায় শেয়ার করুন—আপনার ক্যারিয়ার পেজ, চাকরির সাইট বা সরাসরি মেসেজে। প্রার্থীরা অ্যাকাউন্ট তৈরি না করেই আবেদন করতে পারবেন।
4. আবেদন পর্যালোচনা করুন
প্রার্থীরা আবেদন করলে, তাদের জমা দেওয়া আবেদন আবেদন-এর অধীনে দেখা যাবে। সেখান থেকে আপনি:
- প্রতিটি উত্তর দেখতে, শুনতে বা পড়তে পারবেন।
- প্রার্থীদের রেটিং দিতে এবং আপনার টিমের জন্য মন্তব্য লিখতে পারবেন।
- প্রার্থীদের নিয়োগের বিভিন্ন ধাপে এগিয়ে নিতে পারবেন।
5. আপনার টিমকে আমন্ত্রণ জানান
অ্যাকাউন্ট → সদস্য থেকে সহকর্মীদের নিয়ে আসুন এবং তাদের ভূমিকা নির্ধারণ করুন, যাতে সবাই মিলে পর্যালোচনা ও সিদ্ধান্ত নিতে পারেন।
পরবর্তী ধাপ
- মূল ধারণাগুলো জানুন।
- আপনার ব্র্যান্ডিং ও কাস্টম ডোমেইন সেট আপ করুন।
- বিস্তারিতভাবে ক্যাম্পেইন দেখুন।