Đơn ứng tuyển và ứng viên
Mỗi bài nộp vào một chiến dịch sẽ trở thành một hồ sơ ứng tuyển. Chế độ xem Hồ sơ ứng tuyển là không gian làm việc chung của bạn để xem xét ứng viên.
Xem xét bài nộp
Mở một hồ sơ ứng tuyển để xem câu trả lời của ứng viên đúng như cách họ đã ghi lại — video, âm thanh hoặc văn bản — cùng với thông tin liên hệ và ngôn ngữ họ đã dùng khi ứng tuyển.
Chấm điểm ứng viên
Gán điểm đánh giá cho từng hồ sơ ứng tuyển để ghi lại nhận định của bạn thật nhanh. Điểm đánh giá giúp bạn dễ dàng so sánh ứng viên và đưa những người nổi bật nhất vào vòng tiếp theo.
Bình luận và ghi chú riêng tư
- Bình luận được chia sẻ với đội ngũ của bạn — dùng để thảo luận về ứng viên, nêu các mối lo ngại hoặc thống nhất bước tiếp theo.
- Ghi chú riêng tư chỉ hiển thị với bạn, dành cho những lời nhắc không thuộc về cuộc trao đổi của đội ngũ.
Chuyển qua các giai đoạn
Chuyển hồ sơ ứng tuyển qua các giai đoạn tuyển dụng khi hồ sơ tiến triển. Giai đoạn hiện tại của ứng viên luôn hiển thị với đội ngũ của bạn.
Lưu trữ và khôi phục
Khi một ứng viên không còn được cân nhắc, hãy lưu trữ hồ sơ ứng tuyển để giữ danh sách đang hoạt động luôn tập trung. Hồ sơ đã lưu trữ có thể được khôi phục, và xóa vĩnh viễn khi bạn không còn cần đến nữa.
Lọc và tìm ứng viên
Dùng bộ lọc và sắp xếp trong danh sách Applications để tập trung vào những điều quan trọng — ví dụ: hồ sơ chưa được xem xét hoặc ứng viên được đánh giá cao nhất cho một chiến dịch cụ thể.
Liên quan
- Chiến dịch
- Giai đoạn tuyển dụng
- Nhận thông báo về hồ sơ ứng tuyển mới bằng webhooks